Vos contenus de formations à la carte
Communiquer, cela s'apprend !
Votre organisation est prise en considération de façon intégrée : collaborateurs, besoins, fonctionnement, objectifs. La méthodologie pédagogique met l’accent sur trois dimensions : personnalisation, didactique, participation.
Axes méthodologiques
Personnalisation : prise en compte des spécificités du public ciblé
> Comment aller à la rencontre des spécificités des apprenants ?
> Plein feu sur le blended learning
> Générer l’engagement au travers d’une communauté
Didactique : apprentissage impliquant toutes les parties prenantes
> Quelle posture pour le formateur et les apprenants ?
> Courbe process de la formation
> Soft skills : au cœur des apprentissages, l’humain !
Participation : recours à des techniques innovantes
> La collaboration au service de l’individu et du collectif
> Quelles techniques ludo-pédagogiques ?
> Climat d’apprentissage créatif : oser sortir du cadre
Un bon conseil plutôt qu'une mauvaise expérience?
Vous avez besoin d'un avis éclairé sur votre communication?
Votre budget est rikiki? Ou phénoménal, on peut rêver!
Vous souhaitez un investissement rationnel.
Nous sommes disponibles pour discuter de vos besoins, objectifs, rêves...
Qu'est-ce que vous prenez?
Psst : le thé, c'est cool, mais soyez rassurés, nos goûts sont éclectiques.